В рамках проекта ВСП "Развитие пациентских НКО, перезагрузка взаимодействия с властью", проведена оценка достижения запланированных качественных результатов проекта.
Цель оценки - Выявить полноту достижения запланированных результатов проекта: наличие изменений в организационных условиях пациентских НКО и готовности руководителей НКО к осознанному, планомерному организационному развитию, способствующих повышению активности деятельности, готовность членов общественных советов при органах здравоохранения к повышению активности деятельности.
Задачи оценки:
Определить наличие изменений в самооценке активистами пациентских НКО своих компетенций по организационному развитию и повышению эффективности своей деятельности.
Определить наличие изменений в подходах руководителей к организации деятельности своих пациентских НКО и фактов внедрения в практику новых методов работы.
Определить наличие изменений в компетенциях активистов пациентских НКО по применению в работе онлайн технологий.
Определить наличие изменений в подходах членов общественных советов при органах здравоохранения к организации своей деятельности.
Сопоставив то как достигнутые в ходе проекта результаты соотносятся с запланированными, были сделаны следующие выводы.
Основными эффектами от реализации проекта стали освоение профессиональных компетенций участников проекта в управлении организационным развитием и в управлении работой общественных советов, переход НКО от спонтанно-интуитивной деятельности к ее системной организации и стратегическому развитию, что соответствует запланированной командой проекта профессионализации деятельности представителей НКО.
Под профессионализацией деятельности в данном случае понимались:
- развитие управленческих навыков руководителя организации,
- технологизация деятельности некоммерческих пациентских организаций.
В ходе оценки было уточнено, что непосредственным результатом проекта является готовность участников к осознанному планомерному развитию организации/общественного совета и получение опыта внедрения в практику деятельности НКО/ общественного совета современных организационно-управленческих, коммуникативно-лидерских инструментов и технологий, которые являются условиями дальнейшего повышения активности и результативности деятельности как общественной организации, так и общественных советов.
В целом достигнутые в ходе проекта результаты по направлению работы с пациентскими общественными организациями соответствуют запланированным, согласно плану мероприятий и уточненным в ходе оценки результатам проекта.
Результаты работы с представителями общественных советов позволили получить масштабный опыт внедрения в работу советов разработанных и предложенных в ходе проекта технологий общественного мониторинга в сфере здравоохранения, являющегося одним из основных направлений работы советов.
Реализация разработанных планов по активизации работы общественных советов столкнулась с рядом объективных условий, не позволивших реализовать их в полной мере, например, смена руководителя, отсутствие поддержки со стороны органа власти, со стороны других членов совета. Соответственно, именно работа по апробации технологий общественного мониторинга стала условием повышения активности в работе советов. Планы по дальнейшему повышению результативности работы советов у большинства участников пока находятся на стадии обсуждения.
Вашему вниманию представляется презентация в которой более подробно описаны основные выводы по итогам оценки.
Скачать PDF файл
